回想起退伍後至今六年的職涯，從求職碰壁到現在有資格面試人，經過這些年的累積，我一直覺得我在面試的經驗上，是相當豐富的，直至我參加了這次徵選-一場六個月的面試馬拉松。
從2024年4月初吧，我第一次耳聞這個工作機會，深深地吸引我卻又覺得這機會遙不可及，能面試上的機會微乎其微，就像是浩瀚的宇宙中出現一顆彩色的行星，仰望著它，努力地朝它邁進，但不確定它距離你多遠，前面有多少難關，而你又有沒有機會，最終登陸一窺究竟。
或許是軍人的特質，寧可戰死也不願抱著遺憾-我用盡全力準備接下來的面試。
第一關、HR部門，面試的時間約2.5小時。
HR把我寫好的履歷，徹徹底底的翻了一遍，從我家庭、讀書、軍旅生涯、柬埔寨及美商公司，所有過往的經驗都要如實的呈現，能量化的要量化，如帶過多少兵、執行過多少任務、遇過多少挫折又是如何克服的，一直到我對未來的規劃跟為什麼要離職，這些一切的一切，就像是調查局一般的抽絲剝繭，我人生遇過很多面試，但從來沒有遇過像如此赤裸裸的面試。
這些對我而言都不難，因為那都是過去且真實的自己，唯獨HR說到，Gary我希望你去考多益，在您有機會到下一關之前，我們希望你的多益成績是750分，因為未來是在國外工作，主要的語言是英文，所以最少要有一定的基礎。
想當然而對一個從小英文考試都作弊，不懂文法、不會詞態，從柬埔寨工作中才開始學英文，甚至帶著柬埔寨英文口音的我，怎麼有辦法考750分，於是我用了另一個辦法去面對接下來的所有關卡-先說先贏、讓他們看到我的態度。
第二關、算命。
我記得在我過往的面試中，曾有那麼一次有類似算命的過程，當時是一個工廠的董事長面試我，因他本來會看面相，就順便看了一遍，後續我得到這間公司的Offer，只是董事長跟人資說了一句，看我的面相就知道我不會在這間公司待很久，如果我願意去很歡迎，但可能只待1-2年的時間，我就會離開了-感謝我自己婉拒了那份職缺，要不我現在應該還在紡織業打拼吧。
當然阿!台灣有非常多的規範，在面試時後不可以問婚姻、星座或是個人的隱私，雖說如此但資方還是有很多的方式可以詢問及限制，就只能說上有政策下有對策，就雙方可以接受就好；以我個人而言到沒有這麼在意，畢竟我不是這麼迷信，再加上也事先取得我的同意，所以就讓他們算吧!!
結論-看來我命夠苦、夠奴，可以下一Round。
第三關、HR 部門，面試時間約60分鐘。
這一關是我所有面試關卡中最短的，但跟聰明的人說話，壓力其實非常大，聽你聊幾句，幾番交談下來就知道有沒有料，這個流程能不能繼續下去。
最終、HR只說我擔心您的英文，接下來如果你需要我可以跟您練習；雖然我知道這是客套話，但對我某個程度已經是肯定了。
第四關、人格、性向、邏輯及智力測驗。
這是一個線上施測的關卡，人格跟性向測驗，題目就是二選一的答案，彼此相互比較且有關連，在這上百題的二選一題目中，拼湊成內心的自己，我發現有好幾個題目，過往的自己會選擇的答案截然不同，比如以前工作為錢、現在卻為了挑戰自己；至於邏輯跟智力測驗，這真的跟我過往的智力測驗不同，不是一個方塊幾個面，而是邏輯推理，要用一個點、一個線索去架構另一個面，那時候才知道絞盡腦汁的感受-尤其所有的測驗底下都有時間軸在倒數著..
測驗結束後，你可以看到大概的測驗結果，當然真正詳盡的分析報告，我是看不到的，接下來就是等你的電話，有沒有在某個時段出現一個期待又陌生的訊息。
告訴您..恭喜您Gary我們即將安排您跟集團主管見面。
第五關，集團主管，面試時間3個小時。
還是那天下個超大的雨，提早一小時就附近的待命的我，努力的思考面試官會問的問題，試著回想起查過的所有資料，接下來就是等時間到，盡可能的呈現最好的自己-還記得那天在咖啡廳點的咖啡，我緊張到一口都沒喝，離開時店員還追問的是不是他們咖啡有問題。
從英文自我介紹，第四關測驗的所有分析，逐一的詢問，比方說，Gary測驗結果就是一個不喜歡交際的人，你未來要去跟人接觸，甚至幫公司帶來業績? 另外也有從短、中、長期規劃?或是為什麼一定要選擇我們公司? 你人生最大挫折是什麼時候，那你怎麼度過的? 看起來好像都是一般面試會問的問題，但他們會一直追問再追問並要你舉非常多例子，直到他們得到他們想要的答案，才會罷休。
那瞬間-我過往人生又一次赤裸裸且量化的被呈現，面試結束後，外頭依舊下著大雨，而我不曉得到底是雨水還是我緊張的汗水，最終我還是得到了下一個面試的通知。
第六關、第三方顧問公司，面試時間9個小時。
能走到這一關連我自己都覺得是個奇蹟，畢竟從百人的海選至今只剩5-6個人參加這個面試，在面試前我大概知道這是一場全天候的英文面試，中午的時段可能也沒辦法休息，所以我買好7-11起司貝果、奶酥麵包及一杯美式，對！當壓力大有點甜的東西可能會適時的放鬆自己，再加上這是最熟悉不過的食物，面試絕對不能讓自己肚子出狀況，整裝、待發!
我循著指引來到一間會議室，老外顧問早已一派輕鬆地坐在那等我，我瞬間神經開始緊繃起來，因為從那一刻起我就已經在戰場上了，寒暄幾句、當我脫掉西裝外套坐在位置上後，我看到厚厚一疊的英文資料、幾隻筆跟一堆白紙，這大概就是今天應考的資料了。
顧問開始講解今天的行程，上午有一個個案分析，下午2-3個角色扮演，中間穿插著各種不同面向的拷問，唷..中午還有一個小時的休息時間。簡單講解完今天的行程後，顧問就離開會議室了，接下來的90分鐘，我要消化桌上厚厚一疊的英文資料，從公司簡介、財務報表、各部門的信件往來更銷售數據，要提出SWOT分析、未來的規劃跟進度，可以從各種不同的面向，不同的角度，就是一個沒有答案的答案，收斂所有的資料整合成自己的想法，當會議室的門再度開啟時，我豁出去了。
我用我人生所學的所有單字、不斷的組織架構我過往的經驗，從個案分析起每一個對答，不論是軍旅生涯、職場經驗談、人格分析、未來規劃，幾乎可以說是我說過的所有的話，他寫了滿滿的筆記，我大概已經把我人生最深層的記憶跟經驗，毫無保留的全部說出，重點還是用英文。我記得她問我一個問題，這裡有2個同心圈圈，第一圈內是舒適區、接下來第二區是壓力區，外頭是痛苦區，而在痛苦區是很難成長的，過往的工作經驗，你都所處在哪個區域?
我把軍旅生涯放在舒適圈、在柬埔寨工作是痛苦區，而在美商工作，大概就是壓力趨近於舒適，最後就是未來這份工作，我覺得是壓力區中間區域；我的擺法引起了顧問的興趣，他說為什麼這樣放，我解釋道從我第一份工作、退伍到柬埔寨商場工作、不懂英文、不懂文化、不懂商場營運、不懂物業管理，領著比台灣軍人更低的薪資，隻身前往國外工作，我粗估現有存款大概只能讓家人活個2年，如這兩年我沒有任何成績，我也只能回到台灣找一份保全的工作了。這也就是為什麼我這麼拚，不斷的自我挑戰，適應國外生活及工作文化，從不懂商場營運到外商公司主管，操著柬埔寨練回來的英文活著，我可能考不到多好的英文成績，但我絕對不怕說、也不怕丟臉，因為我本來就什麼都沒有。
That’s why I have Cambodia’s accent. 顧問大笑~~ 語道，好險我聽的懂；就這麼自嘲的一句話，我知道我根本不用什麼英文測驗，能溝通才是重點。
就這樣一來一回我歷經了九個小時的戰鬥，如果要詳談這個部分，我大概可以寫上萬言書了，最後顧問問我，你還有什麼想詢問的嗎? 我說要怎麼成為你這樣的人，你看問題的角度及給我的方向，都是我過去沒有想過的，那到底怎麼辦到的? He just said you need to practice more, do more and learn more. 最後我說很高興有這一次面試機會，我不知道結果會如何，會不會有機會走到下一關，但如果沒有，值得了!! 這已經是我這輩子參加的徵選，最難的一次。
離開了面試場地，我坐在台北街頭上，看著往來的下班的車潮、人群，我像是一個沒有靈魂的軀殼，大口大口喝著剛買的飲料，不斷的在思考我怎麼活過今天的，九小時的英文溝通到最後只剩下意志力，每一個問題都像是推你到牆角，不斷的去挑戰你的答案，直到顧問所有的疑惑都有了答案；在我面試前顧問已經拿到我的所有資料，而這一場面試，他建構出過去及未來的我，也因此他才能向我面試的公司，建議我適不適合入取，入取後又適合放到什麼位置。
這一場面試，他們完整的分析了我；而我又更進一步認識了自己，我真心的感謝有這一次機會-我想這輩子不會再有公司花了數十萬，就為了一場面試。
第七關、第八關、集團高階主管，面試時間各2個小時。
這是分開的兩關，與各事業的高階主管面試，在面試前他們應該都收到相當完整的報告，但我還是當成第一次面試，用盡渾身解數說明自己，從自我介紹、為什麼要加入這間公司，為什麼要一直自我挑戰、跟為什麼要來這個國家或是這個公司工作，我想要的是什麼。
我認為能走到這一關的我，其實結局以大致底定。
最後就是跟HR部門談薪水、推薦人 reference check、討論上班的時間，這又是另一段故事了。
回首能走到最後一哩路，花了近半年，這當中辛苦、焦慮、面試中的煎熬，大概只有自己能體會；現在的我每每面試人選，心中頗有感嘆，很多人選沒有事先研究過公司，不知道面試的職缺，工作內容，面試愛來不來，或是毫無準備就來，不願重頭學起、抱怨低薪，抱怨沒有展望，這通常第一關就不會通過了，但無奈台灣缺工太嚴重，我們只能盡可能的說明工作，再從中找到較適合的人選。
我想分享此次的面試經驗，是希望讓更多人對面試有所準備，另外也想說，過往的我是不可能得到這種面試機會的，真的需要非常努力，為自己拚搏一次，更多的時候面試官看的是態度，真的態度決定一切。
